一、双方所签订的劳动合同、雇佣关系的证明;未签订劳动合同的应提供工作起止日期及相关证明（如工资单〈工资折〉、考勤表、押金收据、职工名册、解除劳动关系的通知书等）或当事人之间的其他协议（如培训协议、保密协议等）。

　　二、劳动伸裁委员会的不予受理通知书、调解书、裁决书及劳动仲裁委员会对起诉方文书的送达回证。追索劳动报酬的案件还需要提供:劳动起止日期、所欠劳动报酬的具体数额等有关证据。